اهداف و راهبردها: |
شركت ساختمان و نصب فراب كسب و ارتقاي رضايت كارفرمايان را سرلوحه اهداف خود قرار داده است و براي رسيدن به اين مهم راهبردهاي زير را در سازمان تعريف نموده است: |
- رشد و توسعه سرمايههاي انساني - بهبود شاخصهاي زمان، كيفيت و هزينه پروژه بر اساس انتظار كارفرما |
- توسعه بازار و ارتقاء روابط با كارفرمايان - اتقاء رويكرد سيستمي و كار تيمي در سازمان |
- ارتقاء عملكرد ايمني و بهداشت شغلي |
دستاوردهاي شركت: |
شركت ساختمان و نصب فراب در دوره فعاليت خود، علاوه بر اينكه با ورود به زمينههاي جديد كسب و كار بهتدريج موفق به توسعه حوزه كاري خود شده است؛ با تمركز بر اصلاح و ارتقاي توانمنديهاي سازماني، توسعه توانمندي نيروي انساني و بهرهگيري از ابزار و ماشينآلات مناسب توانسته است به دستاوردهاي زير نائل آيد: |
1. ارتقاي چابكي و انعطاف سازماني در تمام مراحل چرخه عمر پروژهها |
2. بهبود مديريت هزينه، زمان و كيفيت در پروژهها |
3. افزايش رضايت كارفرمايان |
|